Le previsioni Excelsior: si cercano commesse, operai metalmeccanici e ingegneri
LE IMPRESE TREVIGIANE ASSUMONO: 3.800 POSTI ENTRO MARZO
Ma tre quarti sono interinali, collaborazioni o a tempo determinato
Treviso è la miglior provincia in Veneto per saldo tra assunzioni e cessazione, con un indice in positivo di 1.140 unità, mentre, ad esempio, Padova e Belluno presentano rapporti negativi. A smorzare facili entusiasmi, comunque, il fatto che solo 980 nuovi ingressi saranno a tempo indeterminato: il 47% del totale è rappresentanto da contratti atipici: interinali, cocopro, collaborazioni varie. E anche metà delle assunzioni di dipendenti annunciate nelle imprese riguarda il tempo determinato.
A cercare personale sono soprattutto ditte del mondo dei servizi, mentre nell'industria propriamente detta, i settori meccanico ed elettronico. Le figure più richieste sono commessi ed addetti del comparto commerciale, operai metalmeccanici ed elettromeccanici, personale di segreteria, tecnici informativi, ingegneristici o di produzione e ingegneri e specialisti in discipline scientifiche. Molte imprese dichiarano di essere pronte a dare un impiego ai giovani, ma in molti casi, nel contempo, chiedono anche un'esperienza nel settore. Sarà anche per questo motivo che la quota di assunzioni per le quali le aziende ritengono di aver difficoltà a trovare i profili cercati sale dal 9 al 19%.