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Golf
PILLOLE DI GOLF/173: U.S. OPEN TRA SORPRESE E MONTEPREMI RECORD

Vince Brooks Koepka, dopo un'ecatombe di big


ERIN (USA) - È partito il 15 giugno dal Wisconsin, il secondo major della stagione, il più importante, l’US Open. Si è giocato sul tracciato dell’“Erin Hills”, un campo straordinario, e un ricchissimo montepremi, 12 milioni di dollari, il più alto...continua

Golf
PILLOLE DI GOLF/172: RENATO PARATORE NUOVA STELLA DEL GOLF ITALIANO

Il ventenne coglie il successo al Nordea Masters.


BARSEBACK - Una nuova stella si è affacciata sul firmamento del Golf italiano. Si chiama Renato Paratore; è romano, ventenne, ma ha ormai testimoniato grande talento, e un’incredibile maturità. Incisivo e determinato come un vero Campione, ha colto il successo di questa...continua

Golf
PILLOLE DI GOLF/171: IL TORNEO AIGG ARRIVA IN VENETO

Settima e ottava tappa a Ca' della Nave e al Montecchia


MARTELLAGO/SELVAZZANO DENTRO - Dopo i Campi romani, dopo la Felsinea, dopo la Toscana, toccava al Veneto ospitare, l’Associazione Italiana Giornalisti Golfisti, nel suo tour nazionale. Lo ha fatto accogliendo nei suoi bei Campi i giornalisti, all’avvio nel “girone di...continua

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Dedicato a migliorare le condizioni delle lavoratrici del settore tessile

BENETTON VUOLE AIUTARE OLTRE 7MILA DONNE IN BANGLADESH E PAKISTAN

Nuovo progetto per l'emancipazione femminile con l'Onu


PONZANO VENETO - Il Women Empowerment Program di Benetton lancia il Progetto Sustainable Livelihood, un calendario di due anni d’iniziative concrete finalizzate all’emancipazione e alla legittimazione delle donne che lavorano da casa in Pakistan e di quelle impiegate nella produzione tessile per l'industria, in Bangladesh.
Presentato nell'ottobre 2015, il WE Program è il focus attuale della strategia di sostenibilità di Benetton Group. Basato sugli obiettivi di sviluppo sostenibile stabiliti dalle Nazioni Unite per il 2020, il programma sarà implementato attraverso cinque priorità per raggiungere la parità di genere e l’emancipazione femminile: mezzi adeguati per una vita dignitosa, non discriminazione e pari opportunità, accesso a un’istruzione di qualità e all’assistenza sanitaria, fine di ogni forma di violenza contro le donne nel mondo.
Un passo fondamentale per rafforzare le donne di tutto il mondo è garantire loro la possibilità di realizzarsi attraverso un lavoro dignitoso in luoghi sicuri e pagato adeguatamente e offrire loro supporto in modo che possano raggiungere sostenibilità sociale ed economica per sé e per la propria famiglia. Tenendo presente quest’obiettivo, Benetton Group ha lanciato il Progetto Sustainable Livelihood nel contesto del WE Program.
Il progetto comincia in Bangladesh e Pakistan, dove nei prossimi due anni Benetton sosterrà le attività di UN Women, l’organizzazione delle Nazioni Unite. I fondi stanziati da Benetton sono finalizzati a migliorare le condizioni e ridurre la vulnerabilità delle donne impiegate nel settore tessile, sia a casa che sul luogo di lavoro.
In Bangladesh l'azienda prevede di sostenere dalle 5.000 alle 6.000 donne impiegate nel settore RMG. Organizzerà corsi di formazione per aumentare il loro patrimonio professionale; le aiuterà ad attivare prestiti, assicurazioni e libretti di risparmio presso le banche locali; avvierà un dialogo con i loro datori di lavoro per aumentare la sicurezza delle lavoratrici nelle fabbriche e nei luoghi circostanti.
In Pakistan, il progetto riguarderà circa 1.500 donne residenti nel distretto industriale di Sialkot, con preferenza per le disoccupate, quelle che lavorano a casa o nei campi o appartengono a minoranze etniche e religiose. Verranno aiutate a ottenere documenti d’identità, necessari per votare, aprire un conto corrente e accedere a corsi di formazione. Sarà illustrato, a loro e alle loro famiglie, quali sono i diritti delle donne e delle lavoratrici, ribadendo la necessità che siano coinvolte nei processi decisionali, a tutti i livelli; verrà favorita la loro assunzione con contratti regolari e Benetton lavorerà insieme alle fabbriche locali del tessile per rendere gli ambienti di lavoro più inclusivi.
Il WE Program di Benetton s’inserisce nella lunga storia d’impegno sociale del marchio di abbigliamento italiano e si spinge oltre, per riconoscere che l’uguaglianza di genere e l’emancipazione femminile non sono solo un diritto umano, ma un passo necessario per costruire un mondo pacifico, prospero e più sostenibile per tutti.