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Golf
PILLOLE DI GOLF/319: SPETTACOLO CON GRANDI CAMPIONI ALL'RBC HERITAGE

Successo per Webb Simpson e il suo swing particolare


HILTON HEAD  (USA) - Spettacolo con grandi campioni, sul percorso dell’Harbour Town Golf Links, a Hilton Head nel South Carolina, per l'Rbc Heritage. Sono al via i primi sei giocatori del mondo, compreso ovviamente Jon Rahm, che la scorsa settimana è uscito al taglio, e ora...continua

Golf
PILLOLE DI GOLF/318: SI TORNA A GIOCARE AL CHARLES SCHWAB CHALLENGE

Riparte il Pga Tour con un field da grandi occasioni


FORT WORTH (USA) - Era tempo, i professionisti mordevano il freno! Si gioca al Colonial National Invitation Tournament, che per sponsorizzazione dal 2019 si chiama Charles Schwab Challenge. È un torneo di golf del PGA Tour, che ogni anno, a maggio, ha luogo presso il Colonial Country, a Fort...continua

Golf
PILLOLE DI GOLF/317- CAMPI/27: IL GOLF CLUB ANTOGNOLLA

Nella verde Umbria alcune delle 18 buche più impegnative d'Italia


PERUGIA - Oggetto di piani molto ambiziosi, il Golf umbro Antognolla, con il suo resort, è destinato a diventare una perla del Golf in Italia. Avevo avuto il piacere di visitarlo molto tempo fa, era il 2011, e ancora ricordo la competizione cui ho partecipato in quell’ambiente, che nel...continua

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A Verona evento dell' Associazione Italiana Ospedaliera Privata GIOVANI

AZIENDA E PASSAGGIO GENERAZIONALE, CONFRONTO CON GIOVANNI RANA

Tra i relatori Giovanni Rana ed il trevigiano Matteo Geretto


Matteo Geretto vice presidente del Veneto AIOP TREVISO. Secondo il rapporto ISTAT del 2017 pubblicato su "IL SOLE 24 ORE" una grande impresa su due in Italia resta a controllo familiare. In metà delle imprese osservate i top manager hanno un'età media tra 41 e 50 anni e in 4 imprese su 10 hanno tra 51 e 60 anni. Quelle con top manager più giovani (40 anni o meno) sono solo il 3,7% del totale, mentre nel 6,5% delle imprese i top manager superano i 60 anni. Diventa quindi indispensabile affrontare preventivamente e con coscienza il tema del passaggio generazionale per la tutela delle "nostre" aziende.

Il 5 ottobre 2018 a Verona, si terrà il primo evento del nuovo triennio di presidenza AIOP - Associazione Italiana Ospedalità Privata Giovani organizzato dalla Sede dell’Aiop Giovani Veneto, con Lazio e Campania e in collaborazione con lo Studio Tavecchio Caldara&Associati dal tema “Il passaggio generazionale nelle imprese familiari: strumenti a disposizione dell’imprenditore”, rivolto agli associati Aiop Giovani ed agli imprenditori dell' Associazione Italiana Ospedalità Privata di tutta Italia. Verranno identificate le modalità e gli strumenti per la gestione del passaggio generazionale da un punto di vista strategico, legale e fiscale, permettendo altresì un confronto tra l’attuale e la futura classe manageriale. Il futuro della sanità è nelle mani dei giovani!

La giornata vedrà la partecipazione di Giovanni Rana, che porterà la sua testimonianza ed esperienza. Presente anche il vice presidente del Veneto AIOP Matteo Geretto della Casa di Cura "Giovanni XXIII" di Monastier (TV). 

"Passaggio generazionale in un'azienda non significa solo trasferimento di competenze ma grande responsabilità. Vuol dire tutelare l’integrità e la continuità dell’impresa per salvaguardare posti di lavoro e nel caso delle aziende che operano in ambito sanitario anche responsabilità verso la collettività che beneficia di servizi necessari per la salute e il benessere delle persone - ribadisce Matteo Geretto- Noi come Casa di Cura nel 2017 abbiamo avuto un aumento del personale dipendente di oltre il 4 %. La lungimiranza di chi ha diretto finora l'azienda deve poter continuare per affrontare un futuro che vedrà fortunatamente l'innalzamento dell'aspettativa di vita e quindi una maggiore attenzione alla salute" ha detto Matteo Geretto.